Die eigene Haltung weiter zu entwickeln ist etwas, was mich fasziniert und zugleich fordert. In den letzten Monaten habe ich zum Beispiel gelernt, dass ich sehr viel mehr darauf achte, wie entschlossen und ernsthaft die Menschen mit mir zusammen arbeiten wollen. Ich habe die Haltung entwickelt, dass wenn ich zu wenig Entschlossenheit und wirklichen Willen …
Anke von Platen
Zuhören: Eine entscheidende Frage
Wir können in unterschiedlichsten Kontexten und Situationen zuhören: Menschen, mit denen wir zusammen leben, oder mit denen wir zusammen arbeiten, Nachrichtensendungen und letztlich uns selbst – mit unserem inneren Gedanken, Gefühlen und natürlich können wir unserem Körper zuhören. Zuhören entscheidet sich vom Hören durch eine aktive Zuwendung auf den oder die, die spricht. Wir sind …
Zuhören: 4 Ebenen
Das Whitepaper zum Thema “Zuhören als Führungskompetenz in Veränderungsprozessen” ist seit ein paar Wochen fertig. Und ich merke, dass ich einerseits immer noch sehr zufrieden und ja, auch ein wenig stolz darauf bin (vor allen Dingen, dass ich meinen inneren Schweinehund mehrfach ignoriert habe). Gleichzeitig bin ich auf eine Art betrübt, dass diese Form der …